Hallituksen toimintakertomus Konsernin tilinpäätös Emoyhtiön tilinpäätös Allekirjoitukset Tilintarkastuskertomus
5
Panostusta tutkimukseen ja tuotekehitykseen
tullaan kasvattamaan seuraavien kahden vuoden
ajan. Tavoitteena on ylläpitää vahvaa tuotestrate-
giaa tuomalla markkinoille uusia tuoteinnovaatioita ja
ohjelmistoratkaisuja.
Aiemmin todetusti ihosyöpäkamera Cutica ja astmajär-
jestelmä Ventica eivät ole Revenion strategian mukaisia
fokusalueita. Näiden liiketoimintojen osalta selvitetään
mahdollisia kiinnostuneita tahoja liiketoiminnan jatkami-
seksi Revenio-konsernin ulkopuolella.
Covid-19-pandemian vaikutukset ja
tehdyt toimenpiteet vuonna 2021
Maailmanlaajuiseen Covid-19-pandemiaan liittyvät
riskit ja epävarmuustekijät kasvoivat jälleen merkittä-
västi vuoden 2021 viimeisen vuosineljänneksen aikana.
Poikkeuksellisista olosuhteista huolimatta, asiakkaat ja
yhteistyökumppanit onnistuivat järjestämään tapaamisia
ja toimimaan etäyhteyksien kautta. Toisaalta fyysisten
tapahtumien puuttuminen korosti monikanavaisen myyn-
tityön onnistumisen merkitystä.
Koko Revenio-konserni siirtyi pandemian alkuvai-
heessa laajalti etätyöskentelyyn kaikissa toimipisteis-
sään ja asiakastapaamisia hoidettiin pääosin etätyöka-
luja hyödyntäen. Etätyöskentelysuosituksesta siirryttiin
alkusyksystä 2021 vaiheittain hybridimalliin, paikallisvi-
ranomaisten ohjeet huomioiden. Omicron-virusvariantin
myötä vuoden 2021 lopussa koko organisaatio siirtyi
jälleen etätyöskentelyyn työtehtävien puitteissa. Covid-
19-pandemiasta huolimatta Revenio on jatkanut keskey-
tyksettä tutkimus- ja kehityshankkeitaan.
Covid-19-pandemia aiheutti vuoden 2021 loppua kohden
enenevissä määrin haasteita komponenttien saata-
vuuteen globaalisti ja tilannetta seurataan tarkasti.
Komponenttikustannusten nousun vuoksi tulemme
nostamaan tuotteidemme hintoja myös vuoden 2022
aikana.
Silmänpaineen mittauslaitteiden ja antureiden myynti on
ollut vahvaa johtuen niiden hygieenisyydestä Covid-19-
tilanteessa. Kuvantamislaitteet puolestaan vaativat sekä
henkilökohtaisia esittelyitä että fyysisen asennuksen
käyttöönottoineen, minkä vuoksi niiden myynti reagoi
herkemmin mahdollisiin rajoituksiin.
Revenion tase ja rahavirta ovat säilyneet vahvoina
koko tilikauden ajan. Covid-19-pandemialla ei ole ollut
merkittävää vaikutusta Revenion rahoitusasemaan.
Asiakkaiden maksuvalmiuksissa ei ole havaittu olen-
naisia muutoksia.
Liikevaihto, kannattavuus ja tulos
Revenio-konsernin liikevaihto 1.1.–31.12.2021 oli 78,8
(61,1) miljoonaa euroa. Liikevaihdon kasvu oli 29,0 %.
Liikevaihdon valuuttakurssien vaikutuksella oikaistu kasvu
oli tammi–joulukuussa 28,4 % eli 0,6 %-yksikköä rapor-
toitua kasvua heikompi. Käyttökate oli 25,7 (21,7) miljoonaa
euroa, ollen 32,7 % liikevaihdosta, kasvua 18,6 %.
Konsernin liiketulos tammi–joulukuussa oli 22,1 (17,1)
miljoonaa euroa, kasvua 29,0 %. Yritysoston kerta-
luonteisilla 0,7 miljoonan euron kuluilla ja Cutican 0,6
miljoonan euron alaskirjauksella oikaistu katsaus-
kauden liiketulos oli 23,4 miljoonaa euroa. Oikaistu
katsauskauden liiketulos kasvoi 22,8 % vertailukauden
oikaistuun liiketulokseen verrattuna. Vertailukauden
oikaisu sisältää Cuticaan liittyvän 1,9 miljoonan euron
arvonalentumisen.
Tulos ennen veroja oli 22,1 (16,7) miljoonaa euroa,
kasvua 32,2 % edellisvuoden vastaavasta ajankohdasta.
Laimentamaton osakekohtainen tulos oli 0,652 (0,505)
euroa. Oma pääoma/osake oli 2,94 (2,61) euroa.
Tase, rahoitus ja rahavirta
Konsernin taseen loppusumma 31.12.2021 oli 124,6
(114,4) miljoonaa euroa. Liikearvon määrä taseessa
31.12.2021 oli 59,8 (50,4) miljoonaa euroa.
Konsernin oma pääoma oli 78,4 (69,7) miljoonaa euroa.
Konsernin nettovelat olivat katsauskauden lopussa -0,8
(-1,7) miljoonaa euroa ja nettovelkaantumisaste oli -1,0
(-2,4) %. Konsernin omavaraisuusaste oli 63,0 (60,9) %.
Konsernin likvidit varat tilikauden päättyessä 31.12.2021
olivat 25,2 (28,9) miljoonaa euroa. Liiketoiminnan raha-
virta oli 21,5 (15,2) miljoonaa euroa.
Henkilöstö ja johto
Revenio-konsernin johtoryhmään kuuluivat 31.12.2021
Revenio Group Oyj:n President and CEO Jouni Toijala
(puheenjohtaja), Vice President, Devices Giuliano
Barbaro, Vice President, Quality Heli Huopaniemi, Vice
President, Operations Ari Isomäki, Vice President, Sales
and Marketing Tomi Karvo, CFO Robin Pulkkinen, Vice
President, Research Mika Salkola, Vice President, Eye
Care Solutions Kate Taylor (28.5.2021 lähtien) sekä Vice
President, People & Culture Hanna Vuornos (16.8.2021
lähtien).
Konsernin palveluksessa oli tammi–joulukuussa keski-
määrin 167 (135) henkilöä. Henkilöstömäärä tilikauden
päättyessä 31.12.2021 oli 184 (143), kasvua 41
henkilöä. Kasvu johtui pääosin uusista rekrytoinneista.
Lainat johtoon kuuluville
avainhenkilöille
Revenio Group Oyj:n toimitusjohtaja Jouni Toijala on tili-
kauden 2020 aikana nostanut yhtiön myöntämän 50 000
euron markkinaehtoisen lainan Revenion osakkeiden